El acuerdo establece que podrán diferir el pago de sus obligaciones hasta en 48 meses debido a la emergencia sanitaria por la que atraviesa el país
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) permitirá diferir
los pagos de las cuotas obrero-patronales hasta en 48 meses, debido a la
contingencia sanitaria por el COVID-19.
El instituto explicó que los patrones deberán cubrir un
importe inicial del 20 por ciento de la cuota patronal y el 100 por ciento de
la obrera, mientras que el resto lo podrán pagar hasta en 48 meses.
"El monto convenido en pago a parcialidades no sufre ninguna
modificación y al ser un pago recibido fuera de los plazos legales, genera
actualización y recargos", agregó el IMSS.
Los patrones podrán acceder a una tasa de interés mensual de
entre 1.26 por ciento y 1.82 por ciento, dependiendo del plazo que eligieron
para pagar (12, 24 y más de 24 meses).
El instituto no pedirá ningún tipo de garantías a los
patrones, de acuerdo con el acuerdo del Consejo Técnico número ACDO. AS2.
HCT.300419/150.P.DIR, del 30 de abril de 2019.
Si se cubren oportunamente los compromisos convenidos, las
multas pueden ser disminuidas, de acuerdo a lo previsto en el acuerdo del
Consejo Técnico 187/2003, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 15
de julio de 2003.
El artículo 31 de la Ley del Seguro Social prevé un
descuento de hasta siete días por ausentismos del trabajador. Durante estos
días se pagará la cuota que corresponde al seguro de enfermedades y maternidad.
Debido a la declaratoria de emergencia, se definieron como
días inhábiles para las actuaciones, diligencias, audiencias, notificaciones o
requerimientos, el periodo entre el 31 de marzo de 2020 y la fecha que el
Consejo Técnico determine.
Integrantes del Consejo Técnico del IMSS explicaron que las
medidas anunciadas para apoyar a patrones y trabajadores no son nuevas, pues
están contempladas en la Ley del Seguro Social, sin embargo, fue necesaria la
aprobación de los consejeros porque se tendrá que implementar un mecanismo
específico para este proceso.
Indicaron que los mecanismos para hacer valer las medidas
son necesarios porque no se está en una situación normal, sino en una
emergencia sanitaria y es probable que sean muchas las empresas y trabajadores
que acudan a estas facilidades otorgadas por el IMSS.
En específico, la Dirección de Incorporación y Recaudación
del IMSS trabaja en un mecanismo para simplificar los convenios de diferimiento
de pago de cuotas obrero patronales.